Maulyan, F. F., & Sandini, D. (2024). PENGARUH KERJASAMA TIM, MOTIVASI KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN. Jurnal Sains Manajemen, 6(1), 24-29. https://doi.org/10.51977/jsm.v6i1.1569