PENGARUH RETENSI KARYAWAN DAN WORK-LIFE BALANCE TERHADAP LOYALITAS MELALUI MEDIASI KEPUASAN KERJA: (Studi Kasus Perusahaan Online Shop di Kota Bandung). (2025). Jurnal Sains Manajemen, 7(1), 27-35. https://doi.org/10.51977/jsm.v7i1.1949