PENGARUH RETENSI KARYAWAN DAN WORK-LIFE BALANCE TERHADAP LOYALITAS MELALUI MEDIASI KEPUASAN KERJA: (Studi Kasus Perusahaan Online Shop Di Kota Bandung). j. sains manaj. 2025, 7 (1), 27-35. https://doi.org/10.51977/jsm.v7i1.1949.